行政主管（急聘）
岗位职责
任职资格：
1、工商管理、企业管理等相关专业；
2、有5年以上相关工作经验；
3、较强的执行力，语言表达强，工作认真敬业，良好的组织能力和协调沟通能力。
岗位职责：
1、组织制定办公室年度、月度工作目标及工作计划，并组织实施;
2、负责参加办公会，并负责记录;负责督办、检查总经理办公会及部门经理例会决议的执行情况;
3、组织起草公司重要文件，定期提交公司工作简报；
4、组织起草公司各项管理规章制度并监督实施；
5、负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务；
6、审核、控制公司办公费用及接待费用，负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况；
7、评价考核下属员工工作完成状况；
8、控制部门预算使用情况，负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计，分析，预测，调整，查询和人才库建立等工作，具体负责办理招聘，劳动合同签订或续签，以及职务任免，调配，解聘，离退休的申请报批手续。
薪资待遇
4000-600
职位要求
5-7年经验 | 大专
人事专员
岗位职责
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
岗位职责：
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
薪资待遇
3000-4500
职位要求
2年经验 | 大专
内勤库管
岗位职责
任职资格：
1、 2年以上物流仓储相关领域工作经验。
2、 较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件，财务进销存软件。
3、 具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，工作积极、仔细认真，有上进心，工作踏实。
岗位职责：
1、库房的日常货物收货、验货、发货等，保证货物数量、型号、品牌、金额等信息的正确性、真实性、及时性；
2、 负责库房整体工作及日常管理，确定与相关业务部门业务交接，及时沟通例外事项；
3、 负责制定和修订库房收发存作业程序及管理制度，完善库房管理的各项流程和标准；
4、负责库房工作做到高效、准确、有序，对库房进行合理化布局并定期组织实施库房盘点工作，确保账物相符；
5、总经理交办的其他工作。
薪资待遇
3000-4000
职位要求
2年经验 | 中专
会计
岗位职责
任职资格：
1．财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；
2．具有扎实的会计基础知识和三年年以上财会工作经验；
3．熟悉现金管理和银行结算，熟悉各种财务软件的操作；
4．具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动；
5．具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。
岗位职责：
1．日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核；
2．研究制定会计政策和操作指导，调整会计准则；
3．审核公司财务报表、核对关联往来，合并报表并进行财务分析；
4．根据要求，对外提供财务月报、季报和年报；
5．组织业务学习、培训和会计岗位技能训练；
6．依据费用管理规定，合理控制费用支出；
7．定期组织检查会计政策执行情况，严控操作风险，解决存在问题；
8．协调对外审计，提供所需财会资料。
薪资待遇
3000-4500
职位要求
3-4年经验 | 大专
销售代表
岗位职责
任职资格：
1、大专以上学历，1年以上相关从业经验，优秀应届毕业生也可考虑；
2、有良好的语言表达能力和沟通能力，责任心强，能承担工作压力，实现公司制定的业绩销售目标；
3、良好的分析判断能力，善于了解客户需求和动态，完成售前服务，跟进售后服务；
4、根据客户需求和市场变化，对公司的产品和服务提出改进建议；
5、性格外向，富有激情和团队合作精神，能吃苦耐劳，能够独立开拓市场。
6、有弱电智能化方面经验者优先考虑
薪资待遇：
1、 基本工资 业绩提成 全勤 绩效 年终奖金
2 、底薪半年上调，增设各项奖金
3 、签订正式劳动合同缴纳五险，完善的福利待遇
4 、公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
4000-8000
职位要求
1年经验 | 大专
网络维护与推广（SEO/SEM）
岗位职责
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、具有良好的团队协作意识及执行能力；
3、同行业一年以上工作经验,百度关键词排名;
4. 熟悉淘宝营销、网站推广营销，熟练掌握淘宝店铺后台操作等;
5、熟悉互联网行业，熟练掌握网络销售及计算机相关技能;
6、了解网络知识及销售技巧 ，熟练网络推广，各类平台的维护;
7、 合理组合在线营销手段（SEO/SEM、门户网站合作、联盟营销、常规推广等），配合销售 计划实施.能积极主动的做好领导安排的其他工作。
岗位职责：
主要负责公司网络销售维护与开发，处理日常业务。
薪资待遇：
1 基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2 底薪半年上调，增设各项奖金
3 各项社会保险，完善的福利待遇
4 公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
3000-5000
职位要求
1年经验 | 大专
电子商务
岗位职责
岗位职责：
主要负责网络推广和公司客户的网络销售维护与开发，处理日常业务。
任职资格：
1、大专及以上学历；条件优秀者可放宽。
2、具有良好的团队协作意识及执行能力；
3、同行业一年以上工作经验。优秀应届毕业生也可。
4. 熟悉淘宝营销、网站推广营销，熟练掌握淘宝店铺后台操作等。
5、熟悉互联网行业，熟练掌握网络销售及计算机相关技能
6、了解网络知识及销售技巧 ，熟练网络推广，各类平台的维护。
薪资待遇：
1 、基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2 、底薪半年上调，增设各项奖金
3 、签订正式劳动合同缴纳五险，完善的福利待遇
4 、公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
2600-6000
职位要求
1年经验 | 大专
电商运营
岗位职责
任职资格：
1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽；
2、具有良好的团队协作意识及执行能力；
3、同行业一年以上工作经验。（优秀应届毕业生亦可）
4、熟悉淘宝营销、网站推广营销，熟练掌握淘宝店铺后台操作等；
5、熟悉互联网行业，熟练掌握网络销售及计算机相关技能；
6、了解网络知识及销售技巧 ，熟练网络推广，各类平台的维护。
薪资待遇：
1、 基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2、 底薪半年上调，增设各项奖金
3 、签订正式劳动合同缴纳五险，完善的福利待遇
4、 公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
4000-6000
职位要求
1年经验 | 大专
CAD设计/系统集成工程师
岗位职责
任职资格：
1、熟练使用CAD制图工具 熟练使用办公软件。
2、具有弱电智能化设计与现场施工经验优先。
3、人品端正，工作态度积极主动，认真负责，具有较强的理解和沟通能力，有良好的协作精神。
薪资待遇：
1 基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2 底薪半年上调，增设各项奖金
3 各项社会保险，完善的福利待遇
4 公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
3000-7000
职位要求
1年经验 | 大专
弱电技术人员（急聘）
岗位职责
任职资格：
1、要求熟悉：安防监控、数字会议、灯光音响、背景音乐、综合布线等设备安装调试，熟悉弱电智能化各子系统的原理、组成及特性；
2、对工作所需的专业知识有非常详细及系统的掌握、熟悉CAD制图；
3、一年以上工作经验。为人诚实可靠、品行端正、有良好的团队协作精神；
4、欢迎有信心、有能力、能吃苦耐劳的相关专业的应届毕业生（在工程师带领下迅速掌握弱电技术等相关知识）。
薪资待遇：
1、 基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2、 底薪半年上调，增设各项奖金
3、签订正式劳动合同缴纳五险，完善的福利待遇
4、 公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
3000-8000
职位要求
1年经验 | 大专
弱电技术工程师
岗位职责
任职资格：
1、要求熟悉：安防监控、数字会议、灯光音响、背景音乐、综合布线等设备安装调试，熟悉弱电智能化各子系统的原理、组成及特性；
2、对工作所需的专业知识有非常详细及系统的掌握、熟悉CAD制图；
3、2-3年以上工作经验，为人诚实可靠、品行端正、有良好的团队协作精神。
薪资待遇：
1 基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2 底薪半年上调，增设各项奖金
3 各项社会保险，完善的福利待遇
4 公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
5000-8000
职位要求
2年经验 | 大专
安防工程师（有一建或二建资格证书年薪8-10万）
岗位职责
任职资格：
1、要求熟悉安防、自动化、计算机专业；
2、熟悉CAD制图；
3、从事弱电工程相关行业4年以上；
4、拥有一级建造师证；
5、品行端正、为人可靠、有良好的团队合作精神。
薪资待遇：
1、基本工资+业绩提成+绩效+全勤+年终奖金；
2、底薪半年上调，增设各项奖金；
3、签订正式劳动合同缴纳五险，完善的福利待遇.；
4、公平的竞争模式，完善的学习培训机制。
薪资待遇
8000-10000
职位要求
3-4年经验 | 大专
电声、安防工程师（急聘）
岗位职责
任职资格：
1、电声、安防、自动化、计算机专业毕业；
2、熟悉智能化专业技术， 灯光音响；安防监控；数字会议；公共广播；综合布线；计算机机房 、背景音乐、综合布线等设备安装调试，熟悉弱电智能化各子系统的原理、组成及特性；
3、对工作所需的专业知识有非常详细及系统的掌握、熟悉CAD制图；
4、45岁以下，两年以上工作经验，为人诚实可靠、品行端正、有良好的团队协作精神；
欢迎有信心、有能力、能吃苦耐劳的相关专业的应届毕业生（在工程师带领下迅速掌握弱电技术等相关工作）。
薪资待遇：
1 、基本工资+业绩提成+全勤+绩效+年终奖金
2 、底薪半年上调，增设各项奖金
3 、签订正式劳动合同缴纳五险，完善的福利待遇
4 、公平的晋升模式，完善的学习培训机制
薪资待遇
3000-4500
职位要求
1年经验 | 大专
